为帮助新入职员工深度融入装备中心，进一步加深对中心使命愿景、主责主业和规章制度的理解，不断提高履职本领和干事创业的精气神，强化纪律规矩意识，增强使命感、认同感和归属感，装备工业发展中心（以下简称“中心”）于2025年9月19日、22日成功举办新员工入职培训。本次培训以“以新聚力、智创未来”为主题，紧密结合中心使命与青年成长需求，通过系统化、多维度的课程设置，帮助新员工提升政治素养、业务能力和团队凝聚力，助力其全面提升、快速融入。

开营启航 殷切嘱托强信念

9月19日上午，培训在开营仪式中正式启动。中心党委书记柳新岩出席并致辞，代表中心党委向新员工表示诚挚欢迎。他强调，新员工要深刻认识装备工业在国家发展全局中的重要作用，自觉肩负起制造强国使命，并就坚定理想信念、加强理论学习、锤炼务实作风、坚持长期主义、严守纪律底线等五个方面提出明确要求，勉励大家早日成长为推动装备工业高质量发展的中坚力量。新员工代表刘金周、俞兆辉先后发言，表达了立足岗位、贡献才智的信心与决心。随后，中心纪委书记片飞为各位成长导师颁发聘书。仪式中，导师们分别向结对的新员工赠送“过来人锦囊”，寄托殷切期望，传承中心“传帮带”的优良传统。随后，中心组织新员工书写“入植快乐”种子卡，寓意在中心沃土中扎根生长、共赴未来。全体人员合影留念，仪式庄严而温馨。

制度筑基 廉洁保密固根本

制度宣贯环节聚焦廉洁从业、保密管理、网络安全、财务制度、安全生产及公文写作等核心内容，帮助新员工系好职业生涯“第一粒扣子”，内容全面、重点突出。中心纪检审计处处长吴军芳主讲“廉洁从业第一课”，结合典型案例强化纪律意识；综合处牛子谦作保密管理常识培训，牢固树立保密观念；特邀专家杨玚博士开展网络安全专项辅导，系统构建风险防控知识框架；财务处王晓征、许祎文系统解读财务管理制度及OA报销流程；综合处李海、李广友分别就安全生产与公文写作开展实操培训。9月22日上午，综合处谢荣琼专题宣贯人事政策，为员工职业发展提供清晰指引。

破冰融合 聚力同心拓思维

9月22日上午，“一人一笔”破冰活动通过创意自画像和信息交换，迅速拉近新员工之间的距离，增强团队凝聚力；当日下午举办的“凝聚新锐智慧，破局行业内卷”圆桌论坛，围绕政策与标准、智慧监管、生态赋能三大议题，开展多轮跨界研讨与智慧融合，引导新员工从行业治理高度提出破局建议，充分展现出青年人才的新锐视野与创新活力。

闭营寄语 砥砺奋进新征程

9月22日下午，培训举行闭营仪式。新员工代表分享培训收获和未来展望。中心主任瞿国春作总结讲话，他充分肯定本次培训取得的成效，并对新员工就始终政治忠诚、锤炼过硬本领、勇于担当作为、注重团结协作、永葆清廉本色等五个方面提出明确要求，勉励大家把个人理想融入中心大局，把青春热能化为创新动能，共同书写中心高质量发展的崭新篇章。仪式最后，中心主任瞿国春、副主任姚振智和刘法旺向新员工赠送“图书盲盒”入职礼，勉励大家终身学习、勤思善谋、勇于实践，为装备工业高质量发展贡献青春力量。

本次培训内容充实、形式新颖。通过廉洁保密、制度宣贯、网络安全和公文培训既筑牢了新员工拒腐防变的思想防线、增强信息安全意识和防护能力，又提升了业务操作规范水平。在团队建设环节，"一人一笔"破冰活动创新采用"团队创意接力"和"初次印象签名会"两种形式，新员工通过集体绘画创作培养了协作意识，以自画像和个人信息交换为媒介，有效打破了新员工之间的陌生感。"凝聚新锐智慧，破局行业内卷"圆桌论坛，通过三轮深度研讨，引导新员工从政策与标准、智慧监管、生态赋能三个维度，为行业发展提出了具有建设性的破局思路，充分展现了新员工的创新思维和专业素养。新员工纷纷表示，此次培训内容系统、形式新颖、组织周密，既夯实了制度基础，又促进了团队融合，更启发了行业思考，为今后更好地履职尽责奠定了坚实基础。